.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 다음 하반기 신입사원 공개 채용 진행 검색, 지도, 모바일 등 서비스 리더십과 사회적 책임을 다하는 지속가능경영을 펼치고 있는 대표적 기업인 다음커뮤니케이션이 차세대 인터넷 트렌드를 이끌어갈 신입사원 OO명을 오는 9월 5일(월)부터 19일(월)까지 공개 채용한다고 밝혔다. 모집분야는 개발, 서비스 기획, 비즈니스 분야이며, 2012년도 대학 졸업예정자 및 기졸업자 가운데 다음 서비스에 대한 열정과 적극성을 가진 사람이면 누구
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 1500대 기업 하반기 채용 2.8% 증가 올 하반기 1500대 기업 중 41.8%가 채용을 진행할 것이라 조사됐다. 이들 기업의 채용규모는 4만7천4백 여명으로 지난 해보다 2.8% 증가할 것으로 예상된다. 프리미엄 취업포털 커리어(www.career.co.kr 대표 강석인)가 매출액 1500대 기업을 대상으로 ‘2011년 하반기 채용계획’에 대해 전화조사를 실시한 결과, 응답기업(963개 사) 중 41.8%(403개 사)가
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 2011년 하반기 대학 채용 박람회 일제히 개최 고대 한대 성대 동대 등 15 여개 대학캠퍼스서 주요 기업들의 하반기 채용 본격화에 때를 맞추어 2학기 개강과 동시에 대학별 채용박람회가 일제히 개최된다. 9월 1일부터 2일까지 개최하는 한양대학교를 필두로 150여개의 주요 기업 대부분이 참여하여 3일 동안 열리는 고려대, 서울과 수원의 양 캠퍼스에서 동시에 열리는 성균관대, 중앙도서관을 행사장으로 사용하는 동국대, 숭실대 등
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} SK 채용규모, 사상 처음 5천명 넘는다 SK그룹의 올해 신입·경력·고졸 등 인재 채용 규모가 처음으로 5000명을 넘어서는 등 사상 최대 채용에 나섰다. SK그룹은 올 하반기에 신입사원 1100여명과 경력사원 1000여명 등 모두 2100여명을 선발키로 하고, 본격적인 하반기 채용절차에 들어간다고 31일 밝혔다. SK그룹이 올 상반기에 신입·경력·고졸 등 모두 2900여명을 선발한 것을 감안하면 올해 전체 채용규모는 5000
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 하이닉스반도체 2011년 하반기 공채 실시 하이닉스반도체(대표이사: 권오철, www.hynix.co.kr)가 9월 1일(木)부터 3백여 명 규모의 연구개발 및 기술직 신입사원 공채에 나선다. 이번 하반기 공채는 설계·소자·연구기획·상품기획 등 다양한 분야에 걸쳐 4년제 정규대학 학사 이상의 학위 소지자(2012년 2월 졸업예정자 포함)를 대상으로 실시한다. 지원자격은 모집 분야별 관련 전공자로 학점 및 어학 제한이 없으며, 접
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 우리은행, 고졸 신입행원 85명 채용 우리은행(은행장 이순우, www.wooribank.com)은 올해 금융권 최대규모인 고졸 신입행원 85명을 우리창구(빠른창구) 전담 텔러행원으로 선발했다고 1일 밝혔다. 이번 채용은 국가적인 고졸인력 실업해소를 위해 전국의 전문계 고등학교 3학년 학생을 대상으로 선발하였고 채용전형은 서류심사, 인적성검사, 심층면접 및 세일즈 스킬등으로 구성되었으며 최종 합격자들은 오는 9월 하순부터 계획된
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 두산 하반기 대졸신입 채용 대폭 늘린다 두산(회장 박용현)은 올해 하반기 대졸 신입사원 채용 인원을 올해 초 계획보다 대폭 늘리고, 고졸자도 채용도 크게 늘리기로 했다. 두산은 1일, 일자리 창출노력에 적극 동참하고 우수 인재 확보와 글로벌 기업 도약을 위해 올해 하반기에 대졸 신입사원을 1000여 명 채용하기로 하고, 이날부터 원서 접수에 들어갔다고 밝혔다. 이는 올해 초 계획했던 하반기 신입사원 채용 인원 673명에 견주어
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 삼성전자 소프트웨어 인재 별도로 뽑는다 신입사원 선발시 소프트웨어 직무를 연구개발 직무에서 분리 채용 기본적인 프로그래밍 역량 등 소프트웨어 개발역량의 내실있는 검증을 위해 평가방식도 수정 재학 중 심도있는 전공 공부와 실무 역량개발 기대 삼성전자가 소프트웨어 경쟁력 강화를 위해 올 하반기 신입사원 공채시부터 기존 연구개발 직무와 함께 뽑던 소프트웨어 직무를 별도로 구분해 선발한다고 1일 밝혔다. 삼성전자는 실력을 갖춘 소프트
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 두산 하반기 대졸신입 채용 대폭 늘린다 연초 계획보다 49% 늘어난 1000여명 채용 고졸자 채용도 크게 늘려 CEO 회사설명회 등 리쿠르팅 강화 두산(회장 박용현)은 올해 하반기 대졸 신입사원 채용 인원을 올해 초 계획보다 대폭 늘리고, 고졸자도 채용도 크게 늘리기로 했다. 두산은 1일, 일자리 창출노력에 적극 동참하고 우수 인재 확보와 글로벌 기업 도약을 위해 올해 하반기에 대졸 신입사원을 1000여 명 채용하기로 하고
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 넥슨 하반기 신입/경력 사원 120여명 공채 온라인 게임업체 ㈜넥슨(대표 서민)은 오는 9월 1일부터 30일까지 넥슨, 네오플, 게임하이, 넥슨모바일 등 4개 회사의 신입 및 경력 사원을 모집한다고 31일 밝혔다. 모집 부문은 프로그래밍, 아트, 게임기획, 사업, 해외사업, 기술지원, 기업디자인, 경영지원 등 전 분야이며 모집규모는 120명이다. 신입사원은 2012년 2월 4년제 대학을 졸업할 예정이거나 이미 졸업한 사람 모두