현대차, ‘H Innovator’ 인턴 사원 모집 학교, 전공, 학점, 영어점수 필요 없는 지원서로 ‘열린’ 선발 마케팅, 디자인, 연구개발 및 플랜트, 제2외국어 부문 모집 현대차가 새로운 생각과 새로운 가능성을 지닌 H Innovator 인턴사원을 선발하기 위해 과감하게 열린 채용에 나선다. 현대자동차(회장 정몽구)는 인턴사원 지원서에서 학교, 전공, 학점, 영어점수 등 지원자들을 등급화하거나 편견을 가질 수 있는 소위 ‘스펙’을 기재하는 칸을 없애고, 본인의 실력과 열정으로만 선발하는 신개념 인턴사원 ‘H Innovator(H 이노베이터)’에 대한 지원을 20일(금) 14시까지 접수 받는다고 9일(월) 밝혔다. 현대차는 ‘H Innovator’를 선발하기 위해 ‘스펙’을 없앤 대신, 인턴사원 지원자들이 각기 다른 방식으로 본인의 분야에서 실력과 열정을 보여줄 것을 주문했다. ▲ 마케팅 분야 지원자의 경우 입사지원 과제 3가지에 대한 답을 2,000자 이내로 제시하고, ▲ 디자인 분야는 지원자 전원을 대상으로 입사지원 마감 바로 다음날인 21일 실기전형을 실시한다. ▲ 개발과 플랜트의 경우 직무특성상 전공 관련 사항을 입사지원서에 기입하여야 하지만, 대신
創刊 6주년특집:CJ대한통운 교과부와 고졸 채용 MOU 체결마이스터고 특성화고교 맞춤형 인턴십 실시 매년 30명 정규직 채용 기초생활수급자 장애인 선발시 가점 부여 소외계층 취업 기회 확대 CJ대한통운이 고졸인력 채용과 소외계층 취업 기회 확대에 적극 나섰다. CJ대한통운(대표 이현우)은 9일 오후 서울 중구 서소문동 본사 6층 대회의실에서 교육과학기술부(장관 이주호, 이하 교과부)와 산학협력을 위한 ‘마이스터고∙특성화고 채용 MOU 체결’ 행사를 가졌다. 마이스터고(산업수요 맞춤형 고등학교) 외에 특성화고와도 산학협력 협약을 체결하는 것은 CJ대한통운이 처음이다. (사진:MOU 체결 후 기념촬영을 하고 있는 이주호 교육과학기술부 장관(왼쪽)과 이현우 대한통운 대표.) 이날 행사에는 이주호 교과부 장관과 이현우 CJ대한통운 대표, 김영철 교과부 평생직업교육관을 비롯해 한국항만물류고, 부산 해사고 등 마이스터고와 성암국제무역고 등 특성화 고교 교장진이 참석했다. 이번 산학협력 협약 체결에 따라 CJ대한통운은 각 고교와 협의해 올해부터 1학년 지원자 가운데 우수한 학생 30명을 선발해 물류실무, 물류현장과 해외법인 견학 등 실습 위주 맞춤형 인턴십 교
SK, 인턴사원 600여명 모집 70% 정식채용 SK그룹이 올 상반기 선발 예정인 인턴사원 600여명 중 업무능력이 검증된 약 70%를 신입사원으로 채용하기로 했다고 4일 밝혔다. 이는 지난 2010년 첫 도입한 SK 인턴십이 하반기 공채와 함께 신입사원 채용의 핵심수단으로 자리매김하고 있음을 보여주는 것이라고 SK 측은 설명했다. 올해 인턴사원 선발은 5일까지 그룹 채용사이트(www.skcareers.com)를 통해 회사별로 지원 접수 중이며, 서류심사와 필기전형, 면접 등을 거쳐 6월 최종 합격자를 발표할 예정이다. 합격자는 7월부터 2개월 간 인턴십 프로그램에 참여하게 되며, 인턴십 근무 결과와 본인 희망 등을 고려해 9~10월 중 채용을 확정한다. SK는 ‘스펙’이 아니라 ‘일 잘하는 능력’을 검증하기 위해 인턴제도를 도입한 만큼, 선발시 어학점수나 학점 등을 심사기준에서 원천 배제하고 있다. 대신 지원자들의 직무 전문성, 글로벌 역량 그리고 성장가능성 등에 초점을 맞춰 평가를 진행할 예정이다. 이를 위해 최장 1박2일 간의 면접을 통해 통합적인 문제해결 능력과 실행력을 검증하고, 벤처창업이나 글로벌 프로젝트 수행 등 다양한 경험을 보유한 인재를 우대
創刊 6주년특집:해기사 꽃 도선사 2013년 10명 선발 국토해양부 2013년도 도선사(導船士) 수급계획 발표 국토해양부(장관 권도엽)는 2013년도 도선사 수급계획을 확정하고, 내년에 부산항 2명, 평택․당진항 4명, 울산항 2명, 동해항 2명 등 10명의 도선사를 신규로 선발키로 했다고 밝혔다. 도선사 수급계획은 안정적인 도선서비스 제공과 도선구별 근무조건의 형평성 유지를 목표로 도선 실적 및 수입의 증감 추세, 퇴직예정자 수, 지방항만청 및 중앙도선운영협의회 의견 등을 종합적으로 고려하여 결정하게 된다. 올해 퇴직하는 도선사는 7명이지만, 항만안전에 중요한 역할을 담당하는 도선인력의 지속적인 확보와 고급 해기인력에 대한 안정적인 취업기회 제공을 위해 도선사 선발규모를 10명으로 결정했다. 현재 전국 주요항만에서 활동 중인 247명의 도선사는 항만에 입출항하는 대형선박을 부두에 안전하게 접안할 수 있도록 인도하는 전문가로서 선박 및 항만의 안전과 원활한 물류흐름을 지원함과 동시에 우리나라를 찾는 외국 승무원을 최초로 맞이하는 민간 외교관의 역할도 수행하고 있다. 도선사가 되기 위해서는 총톤수 6,000톤 이상 선박의 선장으로서 5년 이
SK, 신세계 등 각 그룹사 채용 이어져취업포털 커리어(www.career.co.kr 대표 강석인)에 따르면 SK, 신세계 등 각 그룹사 채용이 활발하다. SK그룹은 각 계열사의 신입사원과 인턴사원을 동시에 선발한다. 신입사원은 7월 입사가 가능해야 하며, 인턴사원은 이번 하계 인턴과정을 거친 후에 평과 결과에 따라 1월 입사를 결정 짓는다. 원서 접수는 4월 5일까지 홈페이지(www.skcareers.com)를 통해 가능하다. 신세계그룹은 인턴사원 및 전역장교를 뽑는다. 인턴사원은 4년제 대학 8월 졸업예정자 및 내년 2월 졸업예정자에 한해 지원 가능하며, 전역장교는 4년제 대졸 장교 전역(예정)자면 된다. 지원은 4월 16일까지 홈페이지(job.shinsegae.com)에서 할 수 있다. 금호아시아나그룹은 아시아나항공, 금호타이어, 금호건설 등 신입 및 인턴사원을 모집한다. 신입은 기졸업자 및 오는 8월 졸업예정자, 인턴은 하계 인턴실습이 가능한 내년 2월 졸업예정자여야 한다. 원서는 오는 4월 5일까지 홈페이지(www.kumhoasiana.com)에서 접수하면 된다. 한화그룹은 각 계열사별 신입사원을 뽑는다. 학력 및 전공의 제한이 없으며 4월 2일까지
SK텔레콤과 함께 미래 스마트 리더 꿈을 키우세요 SK 텔레콤 SKT 캠퍼스 리포터 5기 모집 중 4월 3일까지 서류 접수 후 블로그 미션과 면접으로 최종 32명 선발예정 “글로벌 ICT 리더 SK텔레콤이 미래 스마트 리더의 꿈을 키워드립니다.” SK텔레콤(대표이사 사장 하성민, www.sktelecom.com)이 정보통신부문 미래 인재 육성을 위한 대학생 대외 활동 프로그램인 'SK텔레콤 캠퍼스리포터 5기' 과정에 참여할 젊은 인재들을 오는 4월 3일까지 모집한다. 'SK텔레콤 캠퍼스리포터’ 프로그램은 SK텔레콤이 지난2009년부터 정보기술분야 인재양성과 대학생과의 원활한 소통의 장을 마련하기 위해 운영해 오고 있는 특화된 대학생 체험 프로그램. 현재 대학에 재학 혹은 휴학 중인 학생들을 리포터로 선발하여 SK텔레콤 캠퍼스리포터 공식 블로그 (http://blog.naver.com/sktreporter)를 운영/관리토록 하는 대표적인 대학생 기자단 프로그램으로, 리포터들이 직접 취재/편집한 정보통신 분야 최신 소식과 캠퍼스 내 트렌드 및 대학생들의 다양한 관심사 등을 중심으로 다양한 소통의 장을 마련하고 있다. 특히, 올해부터는 젊은 층과의 소통확대
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 인천항만공사 지역인재 채용실적 우수 IPA 기획재정부 공공기관 지역 인재 채용확대 계획 조기 달성 인천항만공사의 지역인재 채용실적이 우수한 것으로 나타났다. 23일 기획재정부(장관 박재완)에서 발표한 ‘공공기관 지역인재 채용확대 계획 실적 점점 결과’에 따르면, 인천항만공사(IPA, 사장 김춘선)는 지난해 하반기의 지역인재 채용확대 실적을 조기에 달성한 것으로 나타났다. 이번 실적 점검은 공공기관 지역인재 채용확대 계획의 차
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 현대차, 2012 경력사원 모집 현대차 채용 홈페이지에서 30일까지 11개 부문 경력사원 지원접수 연구개발, 마케팅, 법무, 기획/조사/지원 등 관련 분야 경력자 대상 상시 채용시스템과 병행해 우수 인재 채용 적극 추진 현대차가 글로벌기업으로서의 역량 강화를 위한 전문 인재 확보에 나선다. 현대자동차(회장 정몽구)는 국내외 4년제 정규대학 학사학위 이상 소지자 중 연구개발, 파이롯트, 해외영업, 상품전략, 마케팅, 구매, 법무
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} 일 잘하는 인재 중심 채용 장애인 특별전형 신설 SK텔레콤 상반기 인턴십 선발 전형 시행 SK텔레콤(대표이사 사장 하성민, www.sktelecom.com)이 장애인 특별전형과 지방대생 선발 규모를 확대하는 내용을 담은 2012년 상반기 인턴십 채용 지원을 4월 5일까지 실시할 계획이라고 밝혔다. SK텔레콤은 2007년부터 마케팅과 네트워크 등 실무 적응력이 중요한 분야에서 현장 업무 능력이 검증된 ‘일 잘하는 인재’를 채용
.VBN_42585 {WORD-BREAK: break-all; font-family:굴림;font-size:9pt;line-height:normal;color:#000000;}.VBN_42585 p, .VBN_42585 td, .VBN_42585 li{font-family:굴림;font-size:9pt;color:#000000;TEXT-DECORATION:none;line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_42585 font{line-height:normal;margin-top:2;margin-bottom:2}.VBN_97131{font-family:굴림; font-size:9pt;} CJ STX 등 그룹사 채용 활발 프리미엄 취업포털 커리어(www.career.co.kr)에 따르면 CJ그룹 등 각 그룹사 신입 채용이 활발하다. CJ그룹은 상반기 대졸 신입사원을 뽑는다. 4년제 대졸 및 오는 8월 졸업예정자로 영어 말하기 또는 중국어 어학성적 보유자에 한해 지원할 수 있다. 어학 지원 자격은 직무별로 다르므로 자세한 내용은 공고를 참고하는 것이 좋다. 원서는 22일까지 채용 홈페이지(recruit.cj.ne
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